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Cuanto debe recibir un empleado de limpieza

En la legislación laboral ecuatoriana a las empresas de limpieza como OFILIMPIA nos rige el mandato 8 y el reglamento de este, por lo que las empresas de limpieza legalmente constituidas y que cumplen con sus colaboradores tienen una base para pagar a los empleados, más bajo de este valor son personas o empresas que simulan ser empresas de limpieza, por ende ponen en riesgo laboralmente al cliente de cualquier tamaño, y hay que ser claros el desconocimiento de la norma, no exime de responsabilidades.


En este Post solo detallo lo que debe recibir un Auxiliar de limpieza por su servicio, sin adicionales por el tiempo de trabajo diario. Cabe recalcar que hay como afiliar desde una persona que trabaja una hora al día en adelante.....no creer la historia de que no se puede afiliar, y todo lo que se trabaje en un punto, todo el tiempo de servicio debe ser reportado al IESS (Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social). En el mercado de servicios de limpieza en Ecuador, existe muchas personas o empresas que simulan..cuida tu empresa, tu negocio, de posibles demandas laborales.


Persona de servicios de limpieza que trabaja 8 horas al día.:

Persona de servicios de limpieza que trabaja 6 horas al día.:


Persona de servicios de limpieza que trabaja 4 horas al día.:


Siempre me preguntan porque se paga Fondos de Reserva desde el primer día y no al año como las empresas comunes y corrientes, como lo dije al inicio a las empresas de limpieza dentro del Reglamente del Mandato 8 nos determina el tratamiento del Seguro Social como las empresas constructoras, lo cual indica que se debe pagar desde el primer día de servicio el fondo de reserva, ya sea por depósito al seguro o pago directo al empleado, y no es opcional, es una obligación legal, solo este incumplimiento ya puede atraer problemas legales.


Que puede ser que no te salte en este momento, pero el seguro social tiene para revisar su archivo 20 años.....


Contrata los servicios profesionales de limpieza, consulta, infórmate...


Martín.

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